El informe bianual de la consulta de condiciones laborales del Trabajo Social costarricense, se
constituye un insumo generado desde el Colegio de Trabajadores Sociales desde el año 2018 y de
manera regular desde el 2020 con la configuración de la Unidad de Investigación. Este estudio
tiene como objetivo monitorear las condiciones formativas y laborales de la profesión de manera
sistemática. Con esta información recolectada se proponen actividades y proyectos desde la Junta
Directiva, las distintas unidades y comisiones que respondan a las necesidades reales del gremio.
Asimismo, es un producto que revela datos actuales que pueden ser utilizados en la investigación
institucional para la toma de decisiones, así como para incentivar los procesos investigativos desde
la academia tanto para docentes como para estudiantes.
La metodología utilizada en el estudio responde a un proceso de construcción colaborativa entre
Junta Directiva, la Comisión de Realidad Nacional y el equipo de la Unidad de Investigación, esto con
el fin de optimizar las preguntas y el proceso metodológico para la sistematización y divulgación de
la información.
Para efectos de este informe, se estructura de la siguiente manera; Se inicia con el desarrollo de la
introducción, en donde se sitúa la elaboración de este informe, a partir de elementos generales.
Sumado a esto, se incluye la justificación, al explicar las necesidades a las cuales responde este
estudio, se resalta cuáles son los aportes brindados a la Unidad de Investigación, al Colegio de
Trabajadores Sociales de Costa Rica, así como al gremio en general.
Se continúa con la explicación de cuál es el objeto de estudio abordado en esta consulta, junto
con la respectiva pregunta de investigación y los objetivos (general y específicos) que orientaron
el proceso. Asimismo, se realiza la descripción metodológica, en donde se da cuenta del desarrollo
metodológico, en términos de las fases, las estrategias y las acciones realizadas para diseñar el
instrumento de consulta, realizar el trabajo de campo y analizar la información recolectada.
Respecto a los principales resultados, se ordenan de la siguiente forma; en primer lugar, se incluye
la caracterización de las personas profesionales participantes en este estudio, al resaltar información
general, por ejemplo, edad, género, provincia de residencia, entre otros. En segundo lugar, se
abordan los elementos relacionados con la educación, tales como el último grado académico
obtenido, la universidad en donde se graduaron y la formación complementaria.
Sumado a lo anterior, se estudia la situación laboral de las personas profesionales, se enfatiza
en la situación de empleo y desempleo actual. Lo anterior, permite profundizar el análisis en las
condiciones laborales, las cuales constituyen el eje medular del presente estudio. Específicamente,
en este apartado, se abordan los tipos de jornada, los rangos salariales, las condiciones de trabajo,
entre otros aspectos que son medulares para la reflexión.
A partir de lo anterior, se identifican las necesidades de la profesión, en términos de capacitación, de
los espacios profesionales y del gremio. Como parte de profundizar el análisis, se incluye un apartado
de reflexiones sobre los resultados de esta consulta con los del estudio anterior (2021-2022). Por
último, se señalan las principales conclusiones construidas sobre este proceso de estudio.
INFORME DE LA CONSULTA DE CONDICIONES LABORALES DE LAS PERSONAS PROFESIONALES EN TRABAJO SOCIAL
El informe bianual de la consulta de condiciones laborales del Trabajo Social costarricense, se
constituye un insumo generado desde el Colegio de Trabajadores Sociales desde el año 2018 y de
manera regular desde el 2020 con la configuración de la Unidad de Investigación. Este estudio
tiene como objetivo monitorear las condiciones formativas y laborales de la profesión de manera
sistemática. Con esta información recolectada se proponen actividades y proyectos desde la Junta
Directiva, las distintas unidades y comisiones que respondan a las necesidades reales del gremio.
Asimismo, es un producto que revela datos actuales que pueden ser utilizados en la investigación
institucional para la toma de decisiones, así como para incentivar los procesos investigativos desde
la academia tanto para docentes como para estudiantes.
La metodología utilizada en el estudio responde a un proceso de construcción colaborativa entre
Junta Directiva, la Comisión de Realidad Nacional y el equipo de la Unidad de Investigación, esto con
el fin de optimizar las preguntas y el proceso metodológico para la sistematización y divulgación de
la información.
Para efectos de este informe, se estructura de la siguiente manera; Se inicia con el desarrollo de la
introducción, en donde se sitúa la elaboración de este informe, a partir de elementos generales.
Sumado a esto, se incluye la justificación, al explicar las necesidades a las cuales responde este
estudio, se resalta cuáles son los aportes brindados a la Unidad de Investigación, al Colegio de
Trabajadores Sociales de Costa Rica, así como al gremio en general.
Se continúa con la explicación de cuál es el objeto de estudio abordado en esta consulta, junto
con la respectiva pregunta de investigación y los objetivos (general y específicos) que orientaron
el proceso. Asimismo, se realiza la descripción metodológica, en donde se da cuenta del desarrollo
metodológico, en términos de las fases, las estrategias y las acciones realizadas para diseñar el
instrumento de consulta, realizar el trabajo de campo y analizar la información recolectada.
Respecto a los principales resultados, se ordenan de la siguiente forma; en primer lugar, se incluye
la caracterización de las personas profesionales participantes en este estudio, al resaltar información
general, por ejemplo, edad, género, provincia de residencia, entre otros. En segundo lugar, se
abordan los elementos relacionados con la educación, tales como el último grado académico
obtenido, la universidad en donde se graduaron y la formación complementaria.
Sumado a lo anterior, se estudia la situación laboral de las personas profesionales, se enfatiza
en la situación de empleo y desempleo actual. Lo anterior, permite profundizar el análisis en las
condiciones laborales, las cuales constituyen el eje medular del presente estudio. Específicamente,
en este apartado, se abordan los tipos de jornada, los rangos salariales, las condiciones de trabajo,
entre otros aspectos que son medulares para la reflexión.
A partir de lo anterior, se identifican las necesidades de la profesión, en términos de capacitación, de
los espacios profesionales y del gremio. Como parte de profundizar el análisis, se incluye un apartado
de reflexiones sobre los resultados de esta consulta con los del estudio anterior (2021-2022). Por
último, se señalan las principales conclusiones construidas sobre este proceso de estudio.