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Universidad Nacional

Puesto

Trabajador/a Social (Profesional Ejecutivo en Vida Estudiantil)

Descripción del puesto

Requisitos:
1-Nivel de Educación Formal:

  1. a) Título de Bachillerato en educación media (secundaria completa)
    b) Título de Licenciatura universitaria, según carreras atinentes establecidas en el perfil del cargo colgado en el sitio web:
    http://www.documentos.una.ac.cr/handle/unadocs/3982 apartado concursos externos vigentes (ver detalles-requisitos del concurso y perfil del cargo de su interés).

2-Requerimiento legal (condición indispensable):
Incorporado al Colegio de Trabajadores Sociales de Costa Rica, según lo establecido en la Ley Orgánica del Colegio.

3-Formación Complementaria (Títulos de capacitaciones con detalle de horas):

  1. a) Desarrollo Social
  2. B) Vida Estudiantil
  3. C) Ciencias Sociales

4-Gestión demostrada (experiencia laboral requerida para el puesto) mínima de 2 años en labores de:

  1. a) Recepción, análisis, aprobación y seguimiento de beneficios.
  2. b) Elaboración de estudios sociales.
    c) Elaboración y desarrollo de estrategias socio-educativas en promoción de la salud.
  3. d) Gestión, análisis y atención de procesos para la administración de beneficios.
  4. e) Manejo de grupos y proceso de acompañamiento individual.

Nota: El tiempo de experiencia laboral deberá estar incluida dentro de los últimos 5 años, laborados en cargos similares.

5- Otras consideraciones deseables para el puesto:
a) Disponibilidad para realizar giras en todo el país.

Condiciones laborales

LUGAR: SEDE REGIONAL BRUNCA (CAMPUS PÉREZ ZELEDÓN Y/O CAMPUS COTO)
NO SE PAGA ZONAJE

INTERESADOS (AS) EN PARTICIPAR:

  • Favor indicar en el asunto (correo) el número de concurso y nombre del cargo al que desea participar: UNA-ADTH-CEXT-62-2023 (TRABAJADOR/A SOCIAL) SEDE REGIONAL BRUNCA.
  • FAVOR CONSIDERAR QUE LA ÚNICA INFORMACIÓN QUE SE VALORA (PARA SU ANÁLISIS), es la que se anota en el formulario solicitado “oferta de servicios”. No se considera lo que indique fuera del formulario.
  • Favor NO remitir títulos, currículos u otros documentos dado que no serán valorados, únicamente se recibe y se considera para su valoración el formulario solicitado “oferta de servicios” totalmente lleno.
  • En caso de requerirlo, el o la oferente puede insertar más filas en el apartado “experiencia de trabajo relacionada con el cargo en concurso”.

ASPECTOS IMPORTANTES:

  • Las notificaciones que emita el Área de Atracción y Dotación del Talento Humano se realizarán vía correo electrónico (unarecluta@una.cr), por lo que es indispensable que el correo (s) que se indique (n) en el formulario “oferta de servicios” sea (n) de uso personal y
  • Los comunicados serán remitidos únicamente al correo (s) que se indique en el formulario “oferta de servicios”.
  • La remuneración correspondiente al puesto a ocupar dependerá de si la persona a contratar clasifica o no como de “Nuevo Ingreso”, según lo que establece la Ley Marco de Empleo Público.

Fecha inicio de proceso: Lunes 04 de setiembre de 2023

Fecha límite: Viernes 08 de setiembre de 2023 (hora máxima para recepción ofertas de servicio 05:00 p.m.)

Información de la empresa

Universidad Nacional - Sede Regional Brunca - Campus Pérez Zeledón y/o Campus Coto

Correo de contacto: unarecluta@una.cr
Dirección: